建筑与城市规划学院党委围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，切实履行主体责任，坚持立德树人，以高质量党建引领学院高质量发展。近年来，学院党委荣获“全国党建工作标杆院系”（第一批）、“全国创先争优先进基层党组织”；学院教工第八党支部获评“全国党建工作样板支部”（第二批）、上海高校党组织“攀登”计划样板支部、上海市“先进基层党组织”等多项荣誉，本科生第一党支部获评“全国党建工作样板支部”（第三批），教工第三党支部获评上海市“先进基层党组织”上海市教卫工作党委系统“先进基层党组织”，研究生景观支部获评全国高校“百个研究生样板党支部”；多名党员获得国家级、省部级表彰。

加强自身建设，以党建引领学院高质量发展为主线，发挥政治核心作用

强化理论武装。学院党委统筹部署，学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续推进党史学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、长效化。在学院党委会议、党政联席会议、理论学习中心组学习会、党支部书记会等把党的创新理论作为集体学习的首要内容，党员领导干部带头学、带头讲。建立经常性学习制度，每周二下午开展政治学习和业务学习，组织贯穿全年、分层有序、全面覆盖的教职工政治理论学习和思想政治教育活动。通过集中理论学习、专题培训、全院教职工大会、教职工党员大会及基层支部活动等多种形式，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

党委中心组（扩大）专题学习研讨党的二十大精神

加强建章立制。近年来，学院党委汇编党建工作文件制度21项，规范落实学院党委党建主体责任。建立《学院党员领导干部党建工作任务清单》《学院党员领导干部履行“三大主体责任”工作手册》，加强党员领导干部抓基层党建的意识。制定《学院发展党员情况表》，把好党员发展的质量关。建立学院党支部工作督查制度，成立督查工作小组，每学期对党支部工作手册、党员发展材料等进行严格督查。高度重视行政规章制度建设，根据学院发展需求定期更新《建筑与城市规划学院规章制度汇编》。2021年，通过天博·（中国）官方网站“依法治校”示范学院建设，对学院制度内容和规范性进行全面体检，形成了覆盖教学、科研、外事、学生工作、行政工作、设备管理、财务等管理制度共51条。

发挥辐射效应。学院党委通过“实践研讨+理论研究”双向扩宽党建成果辐射路径，与清华大学、上海交通大学等近百所高校进行“双创”建设经验交流和成果宣讲。聚焦学科优势，发挥专业特色，打造艺术大赛、美术作品展、社区党建花园、乡村振兴研习社等特色品牌党建活动，拓展辐射影响。着力提高党建研究水平，连续三年获批上海市教卫党委系统党建课题，并多次获得研究课题优秀成果一等奖、三等奖；完成上海市教卫党委系统党建研究课题、天博·（中国）官方网站党建研究课题10余项，发表党建研究论文10余篇。

坚持立德树人，以培养一流人才为己任，着力培育时代新人

强化“三全育人”。学院党委重视学生思想政治教育工作，坚持以学生成长为本，切实做到党建带团建、团建促党建，增强基层党团组织对青年学生的引导力和凝聚力。学院成功获批并积极建设天博·（中国）官方网站“三全育人”综合改革首批试点学院，入选天博·（中国）官方网站首批“三全育人”示范学院创建单位，通过新型城镇化研究中心和乡村振兴研习社等实践育人平台，博研班等入学教育环节，本研联合颁奖典礼、校友论坛等活动，打造“三全育人”品牌项目，培养有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。

构建“党建+”模式。构建“党建+机制护航”模式，统筹推进筑基础，将政治理论学习纳入学院中心工作，抓好基层党支部和学科团队建设。构建“党建+通识培养”模式，五育并举促发展，打造全方位、立体式、浸润式的育人时空。构建“党建+创新思维”模式，聚焦质量促提升，把创新创业教育融入人才培养全过程，定向孵化选送优秀项目。构建“党建+实践育人”模式，布局实践项目融入国家发展重大战略，组织学生奔赴浙江黄岩乡村振兴学院、金山区水库村等开展实践活动。构建“党建+社会责任”模式，对标国家政策和地方需求，聚焦志愿服务的社会需要。构建“党建+全球视野”模式，将国际理解教育、实践课程、教师国际化能力提升、国际师资引进等融入课程体系建设，提高学生国际交往能力。

打造特色课程思政。学院党委全面落实立德树人根本任务，注重把习近平新时代中国特色社会主义思想有机融入专业课教育教学，自觉把重大国家战略、以人民为中心的发展思想贯穿教育教学全过程。修订专业培养方案，全面梳理和完善专业课程教学大纲，对其课程体系、教材系统、教学体系、管理体系、师资队伍建设等进行思政教育与专业教育的有机融合，积极建构一套具有学院特色的课程思政模式，在课程育人探索上提供有价值、可推广的“同济经验”。近年来，学院打造三个一级学科课程思政的新体系，完成课程思政12门“精品课程”建设，现有国家级精品各类课程24门，其中首批国家一流课程8门；获批上海市精品课程18门，上海高等学校一流本科课程4门，上海市高校优质在线课程2门，上海市教委重点课程24门。

坚持党管人才，以建设世界一流学科群为目标，打造一流师资队伍

助推学科建设。学院党委围绕“双一流”学科建设抓党建，注重发挥建在学科团队上的教师党支部的引领作用。学院教职工第三党支部依托天博·（中国）官方网站“建造节”活动，以特色教学活动促进基层党建，使党支部切实成为体现教工党员先进性、示范性的战斗堡垒。教职工第八党支部与创智坊社区党支部联学共建，将支部建设融入学科发展。学院三个学科全部入选教育部“一流学科”建设名单，积极推动组建交叉学科群及研究团队，全面提升学科的创新能力、整体水平和国际竞争力。“建筑与建成环境”学科2021、2022年国际排名均为第13位。

选树先进典型。学院党委注重榜样示范引领，发挥党员在教学、科研和服务国家重大需求等方面的先锋模范作用。中国科学院院士、全国最美教师、上海市教育功臣郑时龄同志在人才培养、学科建设、城市建设与发展上贡献卓著，中国工程院院士、第二届全国创新争先奖获得者吴志强带领团队开展的“人工智能规划”研究产生重要影响，上海市教卫党委系统优秀共产党员、上海工人先锋号、“布袋教授”杨贵庆带领学院师生长期投身浙江黄岩乡村建设并牵头成立全国第一个乡村振兴学院，全国工程勘察设计大师、上海市劳模周俭带领团队在雄安新区规划实践中作出重要贡献，天博·（中国）官方网站优秀党员刘悦来开展的“社区景观共治”探索，成为上海城市更新的重要实践……

打造一流师资。落实人才强国战略，加快培养和引进一批活跃在国际学术前沿、满足国家重大战略需求的学科领军人物和创新团队。建立以院士、全国勘察设计大师等学科带头人领衔的产学研团队，申报国家级教学科研团队奖项。完善教学、科研和应用实践中老中青教师之间“传帮带”的组织方式和机制建设，增强师资队伍的可持续发展能力。进一步加强师德师风建设，造就一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的优秀教师队伍；连续八届举行学院师德师风品牌活动“可爱老师”评选，用老师的行为示范和引领学生；主动培养、积极引导优秀教师向党组织靠拢，做好党员发展工作，近年来发展10余名专任教师入党。

“可爱老师”评选暨颁奖典礼

发挥学科优势，以国家战略任务为牵引，深度融入国家战略

服务国家战略。学院党委贯彻落实乡村振兴战略，引领师生党员投身美丽乡村建设事业，建设“同济·黄岩党建教育基地”，为实施乡村振兴战略贡献“同济智慧”。积极参与雄安新区规划建设，以同济智慧助力新区发展。组织党员团队，整合多学科力量，做好海南省三沙市建设规划。积极参与上海2035城市总体规划，为城市发展献计献策。学院党委进一步深化区域化党建联建，推进基层支部党员与街道、社区开展联学共建，签署《支部党建合作共建框架协议》，促进校区、社区、园区融合共享。

同济·黄岩党建教育基地成立

践行社会责任。学院师生党员投身援疆、援藏、援滇、博士服务团等脱贫攻坚、乡村振兴和灾后重建工作。吴志强院士赴四川宜宾长宁县指导地震灾后恢复重建规划工作，常青院士深入四川宜宾地震的震中双河镇指导并制定古镇及历史建筑保护重建计划。多年来，学院党委按照学校扶贫工作的统一部署，抽调精干力量，赴云南省元谋县、乌鲁木齐市规划局、日喀则市规划局、雄安新区等地对口支援挂职。袁烽教授领衔设计的云南云龙永安上村村民议事中心，不但成为天博·（中国）官方网站十年如一日定点帮扶云南云龙的见证，也斩获Dezeen国际设计大奖，助力打赢脱贫攻坚战，为强国建设贡献力量。

天博·（中国）官方网站云南云龙帮扶项目永安上村议事中心启动仪式

学院党委负责人表示，未来要进一步挖掘并总结党建“双创”建设中标杆院系的工作经验，推动形成“以标杆标准再建新标杆，以样板标准再造新样板”的党建工作格局，探索多维度的辐射路径，以党建促进教学科研、人才培养等各项事业持续优化改革，实现以高质量党建引领一流学科学院高质量发展，为加快推进中国特色世界一流大学建设书写新篇章。